Bases de postulación -Proceso de Selección de la terna para Director Ejecutivo del INEVAL

El Ministerio del Trabajo a través del programa de selección de ejecutivos de excelencia está realizando la Selección de la TERNA para Director Ejecutivo del INEVAL.

CRONOGRAMA

FASESTIEMPO
Difusión de convocatoria10 días
Verificación de cumplimiento del perfilHasta 5 días
Aplicación de pruebas psicométricasHasta 5 días
EntrevistasHasta 5 días
Asignación de puntaje por mérito adicionalHasta 5 días
Elaboración del Informe final para entrega de TERNAHasta 3 días

La Convocatoria inicia a partir del 20 de septiembre de 2021.

La comisión para las entrevistas estará conformada por un delegado del Ministerio de Educación y un delegado del Ministerio del Trabajo.

La terna será evaluada por la Junta Directiva del Instituto Nacional de Evaluación Educativa, quienes serán los encargados de la designación del Director Ejecutivo.

Los requisitos para postular son:

NIVEL DE INSTRUCCIÓNAREA DE CONOCIMIENTOS
4to NivelPedagogía, Educación, Innovación en Educación, Tecnología e Innovación Educativa.
TIEMPO DE EXPERIENCIAESPECIFICIDAD DE EXPERIENCIA
10 años en cargos similaresDiseño, gestión y aplicación de modelos de evaluación de aprendizaje, Gestión escolar, Instrumentos de evaluación educativa, Gestión de proyectos escolares.